|
|
 |
פורום יועצים ארגוניים
|
|
במיני ישראל יש הנהלה חדשה, וההסכם לביצוע מפגשי הפורום במקום - פג. אני נמצא כעת במסע חיפושים למקום ראוי והולם. למי שיש רעיונות למיקום חלופי - אשמח לשמוע. הפורום של נובמבר אינו מתקיים בשלב זה, עד להודעה חדשה.
|
 |
 |
 |
|
|
 |
קורס ייעוץ ארגוני
|
|
המחזור הקרוב של הקורס לייעוץ ארגוני, במסגרת אוניברסיטת בר אילן מתוכנן להיפתח בתחילת שנת 2009, כנראה לקראת חודש מרס 2009. הקורס יהיה קורס יום, כנראה בימי ד' בשבוע [עדיפות משנית יום ב' בשבוע], בין השעות 0830-1600. לפרטים נא לשוחח עימי טלפונית, 052/2560358.
|
 |
 |
 |
|
|
 |
קורס הנחיית צוותים ליועצים ארגוניים
|
|
קורס הנחיית צוותים ליועצים ארגוניים יוצא לדרך, במסגרת אוניברסיטת בר אילן.
|
 |
 |
 |
|
|
 |
|
|
|
 |
 |
 |
|
|
 |
להוביל שינוי ולהצליח
|
|
בעיתון דה מרקר, של הארץ, פורסם היום מאמר שכותרתו: להוביל שינוי ולהצליח. מומלץ מאוד לקרוא. המאמר מתורגם מה -HBMM.
המאמר מצורף.
|
 |
 |
 |
|
|
 |
אל תתנו להם לטבוע - 4 אסטרטגיות לכניסת מנהל חדש לתפקיד
|
|
מתוך הדה מרקר, של יום 2 יולי 2007: 4 אסטרטגיות לכניסת מנהל חדש לתפקידו.
|
 |
 |
 |
|
|
 |
על ניהול גיל והצלחה
|
|
על ניהול גיל והצלחה בכתבה שלפניכם.
|
 |
 |
 |
|
|
 |
פרדיגמה אלטרנטיבית להובלת שינוי
|
|
בוב שפר, יועץ ארגוני מארה"ב, העביר ב-22 מרס סדנת אומן בנושא שינויים.
גישתו מעניינת מאוד.
הקישור המצ"ב מציג את תמצית הדברים.
למידה מועילה!!
|
 |
 |
 |
|
|
 |
אני מנכ"ל ואני מופתע - הפתעות בכניסה לתפקיד ניהולי
|
|
היום, 6 מרס 2007, פורסם במוסף דה מרקר של הארץ, מאמר על ההפתעות שעשוי / שלול לגלות מנכ"ל עם כניסתו לתפקיד ניהולי.
קיראו, לימדו - והשתמשו במהלך תהליכי ייעוץ.
|
 |
 |
 |
|
|
 |
מאמרי עיתונות נבחרים
מאמר חדש: על תרבות הניבול הישראלית - האם אתה מנהל או מכבה שריפות?
|
|
בקישור זה יועלו מדי פעם מאמרי עיתונות נבחרים הקשורים באופן הדוק לנושא ייעוץ ארגוני. קיראו, ולימדו!!
מנהיגות "כאילו":
מאמר מאת אבי שגיא וידידיה שטרן, מעיתון הארץ ביום ששי, 12 ינואר 2007.
המאמר מרתק, ודן בנושא הקשר בין מנהיגות וחזון.
http://www.haaretz.co.il/hasite/pages/SearchArticle.jhtml
בוגרי G.E.נכשלים בניהול - מאמר המציג את תרבות פיתוח המנהלים ב - G.E., וסוקרת את הסיבות מדוע בוגרי החברה אינם מצליחים בהכרח בניהול בכל התחומים העיסקיים.
http://www.haaretz.co.il/hasite/pages/SearchArticle.jhtml
מה בין ניהול וייעוץ ארגוני כאשר המנהל לא רואה את היעוץ תואם את דרכו הניהולית?
בהארץ, דה מרקר, של יום ו', 26 ינואר, כתבה בנושא:
הדרכים המשונות של החברה לדרכים.
בתאריך 27 פברואר פורסם במוסף דה מרקר של הארץ המאמר הבא, על הקשר בין תרבות הניהול והתרבות הארגונית בנושא: האם אתה מנהל או מכבה שריפות. המאמר לעיונכם.
|
 |
 |
 |
|
|
 |
גם במשרד צריך בית
|
|
גם במשרד צריך בית - על חשיבות ההרגשה הביתית במשרד, בו אנו נמצאים חלק מכובד מהיממה.
ראו כתבה בהארץ, גלריה, 15 דצמבר 2006.
לקריאה - http://www.haaretz.co.il/hasite/pages/SearchArticle.jhtml
|
 |
 |
 |
|
|
 |
אתרים נבחרים
|
|
|
 |
 |
 |
|
|
 |
|
|
|
 |
 |
 |
|
|
 |
|
|
|
 |
 |
 |
|
|
 |
בין מודיעין וייעוץ ארגוני
|
|
אז מה המשותף בין מודיעין וייעוץ ארגוני?
בכתבה שלפניכם.
|
 |
 |
 |
|
|
 |
המטרה - NETWORKING
כלי עבודה בתחום יעוץ ארגוני
|
|
בשלב הראשון משוחחים, מכירים, מחליפים כרטיסי ביקור - וכל
זה מוביל לבסוף לפוטנציאל לקשר עיסקי.
זה כלי עבודה חשוב בעסקים בכלל ובתחום יעוץ ארגוני בפרט.
|
 |
 |
 |
|
|
 |
|
|
|
 |
 |
 |
|
|
 |
|
|
|
 |
 |
 |
|
|
 |
|
|
|
 |
 |
 |
|
|
 |
|
|
|
 |
 |
 |